Dirigir una asociación empresarial requiere hoy en día una serie de habilidades o competencias directivas que habitualmente no reciben suficiente atención en los programas impartidos por las escuelas de dirección. Así lo afirman seis altos cargos de asociaciones empresariales que hemos entrevistado con ocasión del lanzamiento del nuevo boletín de OCSA . Utilizando la analogía de los sombreros y apoyado en la experiencia de estos profesionales, este artículo trata de sintetizar las competencias básicas del primer ejecutivo de una asociación empresarial. [Leer más]